公司在新员工入职伊始，将为员工提供全方位的培养计划，包括入职培训及一对一的带教指导，迅速帮助员工掌握当前岗位中所需的各种能力与技能。在员工职业发展不同阶段，为员工提供相应的能力开发与培训，为员工提供成长与发展的技能基础，同时积极推进内部培训师制度，让知识在组织内更好的传播与分享。

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